FM2015 教大家看图识别小牛：学会分析球探报告（教练报 ...

王颖

主要用于三个方面：
　　1、外出寻找潜在的小牛牛——要求提供报告的球探的能力要比较优秀，能力太低就。。。

　　2、筛选本俱乐部的小妞妞——教练两个判断力要好，对俱乐部的了解要深。。。

　　3、四处搜刮潜在的牛师傅——结合以前就有的【隐藏属性决定性格】参照表一起来抢老师吧！！！






更正说明：
　　原图中第一项【更衣室】对应的是【职业素养】，原因是我的球队性格为非常专业，该性格主属性为职业素养，在报告中也会指出这个主属性，然后根据报告对象的该属性取值来对应下方表格数值给出相应的说法。






震惊的是“位置多样性”竟然 和“多面性”没有关系...
　　位置多样性 应该是指球员当前的位置多样...
　　表面意思应该如此。。。

　　BUT，实际上——报告中的多面性只和球员当前位置有关

　　球员A，当前位置为DC20，其他位置为1，多面性报告100%显示为【缺点】【只能打一个位置】！哪怕A的位置多样性高达20！！！

　　球员B，当前位置为DC20，DM10，那么报告100%显示为【优点】【可以打很多位置】！哪怕B的位置多样性只有1点。。

　　球员C，当前位置为DC20，DM20，那么报告100%显示为【优点】【擅长两三个不同位置】！同样无视位置多样性多少点！


总结——
　　A类球员——位置面板上只有单个位置（即只有【游刃有余】）

　　B类球员——位置面板上除了一个高亮位置（【游刃有余】）外，还有别的颜色的位置

　　C类球员——位置面板上至少有两个及以上的高亮位置（【游刃有余】）