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发表于 2011-10-26 13:18
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据ESPN的亨利-阿伯特报道,劳资谈判拖延到今天,双方仍在各持一词,所谓公说公有理,婆说婆有理。于是,阿伯特也总结了劳资双方目前争吵最激烈,观点最截然对立的五个问题。
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资方:我们在亏损
近几年来,老板们不但在经营球队时亏损,即使在出售球队时也在亏损。如果只是短期亏损,老板们并不会放在心上,但由于资金回流困难,因此老板们想弥补损失可谓难如登天。联盟要想长治久安,不能再这样亏损下去了。
劳方:这不是我们的错
球员们已做到所有能做的,即使在经济大萧条的背景下,转播费和门票收入依然节节攀升。但大把钞票流入球队高层和教练的腰包,或用来开发市场和拓展海外业务,球员们却一个子儿也没多拿。
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资方:眼下情况很危急
整体经济在滑坡。大家公认NFL(篮球网)是利润最丰厚的联盟,但即使NFL球员都同意节衣缩食,NBA(篮球网)球员却始终不肯松口。
劳方:没那么危急
NBA经济情况并未滑坡,即使滑坡也是暂时的。首先篮球收益逐年增加,而且到2016年,转播费收入和海外市场利润都将翻番。近几年,老板们每年在付清球员薪水后,还会有10亿美元的盈余,这与上次签署劳资合同时情况并无二致。
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资方:我们的底线
每支球队都应该是独立运行的经济实体。
劳方:兴趣还是利益
许多老板都信誓旦旦,说他们购买球队不单是为了收益。好吧,如果他们是为了自己的兴趣,为了买下一件玩物,或者只是为了赔本赚吆喝的话,他们还这么计较收益作甚?
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资方:球员们已赚够了
不管怎么说,在NBA打球都是令人羡慕的一份工作,即使在当下,球员们每赛季的薪资总额也都达到了20亿美元。
劳方:老板们赚得也不少
与之前的劳资合约对比,唯一在各方面都有所下降的,就是球员们在收益中所占的比例,已从57%下滑到了52.5%,仅凭这一项,就将给资方带来超过10亿美元的收入。
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资方:我们提倡公平竞争
在北美几大职业体育联盟中,NBA的竞争是最不均衡的。因此,通过调整收益分配和设立硬工资帽,来调整每队的薪资结构,将使NBA更富有竞争力,能被更广大人群所青睐。
劳方:何以证明?
难道你们最关心的,不该是约束少数几位老板,以使联盟运转更顺畅吗?难道为了保护个别几位老板,几位即使运营不善依旧是全球最富有的老板,就要作出伤及全局的愚蠢决定吗?有的老板经营不善,这难道不是他们自己的过错吗,为何要让全联盟为之买单?
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